Linus Torvalds

8 mars 2025 • Par KWD

En septembre 2018, le créateur de Linux Linus Torvalds s'est excusé pour son comportement non professionnel antérieur, ce qui a conduit à l'adoption d'un nouveau Code de Conduite basé sur le Contributor Covenant et à sa pause temporaire pour améliorer ses compétences interpersonnelles.

Points clés

Linux a remplacé son Code de Conflit par un Code de Conduite basé sur le Contributor Covenant le 16 septembre 2018.
Linus Torvalds s'est excusé publiquement pour les attaques personnelles, les qualifiant de non professionnelles et injustifiées.
Torvalds a pris du temps pour chercher de l'aide afin de mieux comprendre les émotions et répondre de manière appropriée.
Une enquête du New Yorker a soulevé des questions critiques qui ont conduit à ces admissions publiques.
Les normes de comportement communautaire comptent indépendamment du talent technique ou de la grandeur individuelle.

Nous utilisons Linux et suivons les dernières tendances dans le monde des kernels. C'est quelque chose de remarquable.

Dimanche, 16 septembre 2018, le Code de Conflit du Kernel Linux a soudainement été remplacé par un nouveau Code de Conduite basé sur le Pacte des contributeurs. Peu de temps après, dans les notes de version pour Linux 4.19-rc4, Linus Torvalds, le créateur de Linux, a présenté des excuses publiques pour son comportement, qualifiant les attaques personnelles du passé d'« improfessionnelles et injustifiées » et a annoncé une période d'« absence » pour « obtenir une aide sur la façon de comprendre les émotions des gens et de réagir de manière appropriée ». Il s'est avéré que ces événements ont suivi l'approche du magazine The New Yorker avec Linus par une série de questions critiquant sa conduite. Référence : Wiki

Cela peut sembler ridicule, car cela aurait pu être un soulagement pour beaucoup, mais un événement d'une vie pour Linus. Même les grands esprits comme Linus Torvalds en arrivent au point où ils voient une partie de leur comportement passé injustifiée. De tels actes de courage sont assez rares.

Cela entrera dans l'histoire (de Linux et autrement) comme l'un des événements les plus humiliants.

Peu importe votre grandeur et votre talent, votre comportement joue toujours un grand rôle dans une communauté.

Il est important pour les entreprises et autres de comprendre que les relations cordiales sont plus productives à long terme qu'une tentative à court terme.

Crédit photo : Photographie par Kimmo Mäntylä / REX / Shutterstock

Questions Fréquemment Posées

Le Code de Conflit du noyau Linux a été remplacé par un nouveau Code de Conduite basé sur le Contributor Covenant le 16 septembre 2018.

Il a pris une période de congé pour obtenir de l'aide pour mieux comprendre les émotions des gens et réagir de manière appropriée, suite à ses excuses publiques pour son comportement antérieur.

Une enquête du New Yorker qui a abordé Linus avec des questions critiques sur sa conduite a déclenché les excuses et les changements qui ont suivi.

Il s'est excusé pour les attaques personnelles passées, les qualifiant de non professionnelles et injustifiées dans ses notes de version Linux 4.19-rc4.

Les relations cordiales sont plus productives à long terme que les courtes périodes, ce qui rend les normes de comportement importantes indépendamment du talent technique ou de la grandeur individuelle.